996工作制

996工作制

996工作制是中国互联网行业常见的工作制度，要求职工每日工作9点至21点、每周工作6天，每日工时达12小时 。该工作制严重违反《中华人民共和国劳动法》每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过44小时的规定 ；还违反了《国务院关于职工工作时间的规定》每日工作8小时，每周工作40小时的规定 。

该制度最早于2016年9月在58同城推行时引发员工抗议 ，2019年3月程序员发起“996.ICU”网络抵制行动，曝光华为、阿里巴巴等企业超时加班现象；同年4月人民日报发文批评强制加班文化，同期马云称“996是福报”引发争议，同年被列入“2019年度十大网络用语”。2021年8月最高人民法院与人力资源社会保障部联合发布典型案例，明确996工作制严重违法且无效，某快递公司因强制996被判支付员工赔偿金。

多地于2022年开展工时整治行动，重点排查互联网企业超时加班问题。2025年硅谷创业公司采用该制度，同期联想集团公开发文反对996工作模式；同年12月新东方员工发文吐槽“加班成奴”账号被秒封。

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